国家資格キャリアコンサルタント更新講習【集合・オンライン】のご案内
【新潟】JIC17T01 (技能)事例に学ぶ学生へのキャリアコンサルティング基礎編【みなし更新研修対象】
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更新講習
各年代の学生へのキャリアコンサルティングにおける支援（姿勢とスキル）の特徴と留意点を、 事例ワークやロールプレイを通じて身につけます。
開催日:2025年11月30日 (日) 詳しくはこちら
【長野】JIC17T07 (技能) キャリアコンサルティング事例検討「若年層」【みなし更新研修対象】
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更新講習
若年層を対象としたキャリアコンサルティングの場面での事例を検討することにより、若年層の抱える課題を理解し、キャリアコンサルタントの専門家にふさわしい見識と実践的な力を身につけます。
開催日:2025年12月07日 (日) 詳しくはこちら
【群馬】JIC20K01 知識講習(DVD)【みなし更新研修対象】
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更新講習
DVD視聴集合型の講習です。 Ⅰ 職業能力の開発の知識(リカレント教育を含む) Ⅱ 企業におけるキャリア形成支援の知識 Ⅲ 労働市場の知識 Ⅳ 労働政策労働関係法令社会保障制度の知識 Ⅴ 学校教育制度及びキャリア教育の知識 Ⅵ メンタルヘルスの知識永島昭司 Ⅶ 中高年齢期を展望するライフステージ及び発達課題の知識 Ⅷ 個人の多様な特性の知識 Ⅸ その他キャリアコンサルティングを適正に 実施するために維持を図ることが必要な知識
開催日:2025年12月07日 (日) 詳しくはこちら
【オンライン】JIC22T01 (技能) ｷｬﾘｱｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ事例・記録の書き方・事例検討の進め方 【みなし更新研修対象】
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更新講習
キャリアコンサルタントの自己研鑽のため事例検討やスーパービジョンを受けることが大切ですが、それを有効にするためにはベースとなる面接記録、事例報告をどう書くかがたいへん重要です。本講習ではライブ面接も行いながら面接記録・事例報告を実際に書いてもらい、これらを書くうえでのポイントを学習、さらに事例検討の進め方についても学びます。
開催日:2025年12月14日 (日) 詳しくはこちら
【オンライン】JIC22T04 (技能) 「キャリアデザイン研修」企画・構築編【みなし更新研修対象】
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更新講習
企業・組織の中で活動するキャリアコンサルタントには、個人に対する支援に加え、個人を取り巻く環境へ働きかける役割も求められます。例えば、組織内におけるキャリア形成にかかわる理解の必要性を啓蒙していくこともその一つです。 この講習では「企業・組織の問題解決のためにキャリアデザインに関する研修やワークショップをどのように構築するか」、その基本的な考え方・運営のポイントについて、講義と演習を繰り返しながら学び、研修やワークショップを企画・構築する力を身につけていただきます。 （当講習は、受講前に在宅課題（1時間）があります）
開催日:2026年01月17日 (土) 詳しくはこちら
厚生労働大臣の指定する更新講習を更新期間内に
一定時間数以上受講の上、更新を行う必要があります。
《！ご注意！》
更新期間内に、同じコードの講習を複数回受講しても、
1回ぶんの受講時間数のみ有効となりますのでご注意ください。
講習コードをよくご確認の上、お申込みください。